如何安全無爭議地支付傭金
來源: 發(fā)表日期:2020-03-19
企業(yè)在私募成功在望時,經(jīng)常會被暗示要支付給這個項目上出過力的人傭金,企業(yè)多數(shù)感到困惑。
私募交易就象婚姻,一開始認(rèn)識要有緣分,但是最終能夠牽手是要克服千難萬險的。由于業(yè)內(nèi)慣例是基金作為投資人一般不會支付任何傭金,如果此次交易沒有請財務(wù)顧問,企業(yè)在交易成功后對此次交易貢獻(xiàn)較大的人或者公司支付2-3%的感謝酬勞,也為情理所容,但是要注意以下兩點:
第一,要絕對避免支付給交易對方的工作人員—基金的投資經(jīng)理,這會被定性為“商業(yè)賄賂”,屬于不能碰的高壓線;
第二,建議將傭金條款-“Find Fee”寫進(jìn)投資協(xié)議或者至少讓投資人知情。傭金是一筆較大的金額,羊毛出在羊身上,企業(yè)未經(jīng)過投資人同意支出這筆金額,理論上損害投資人的利益。



